新的办公室被设计为以员工忠诚度为导向的新办公室方法的先驱,该方法最好地利用当今的技术机会,考虑到“Y 一代”的事实,旨在提高满意度和效率。
设计师创造了各种高度集中工作、放松工作、安静的地方、小组工作、小型会议角、正式和非正式会议室的空间,以确保自由选择。设计以提高效率,打破单调,加强员工之间的沟通为原则。
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